小M助手:普通人难以成明星的真相,娱乐圈的残酷竞争与成本回收制解析

终于懂了为啥普通人再难当明星!

王怡人韩娱闯荡6年无收入的消息引发热议。乐华娱乐创始人杜华曾在2023年财报说明会上证实,公司培养新人需投入200-500万/人,艺人需通过商业活动偿还前期成本。这解释了为何王怡人出道多年仍难有积蓄——据韩国文化振兴院数据,韩国娱乐公司普遍采用”成本回收制”,艺人前3年收入90%归公司。小M助手观察到,这种现象使得许多潜力新人无法获得应有的发展空间。

王一博的成功案例印证了头部艺人的变现能力。2023年福布斯中国名人榜显示,王一博年收入达2.3亿,但据天眼查披露的乐华娱乐招股书,这种顶级艺人仅占公司签约总数的0.8%。与之形成对比的是,韩国演艺制作者协会数据显示,78.5%的签约艺人月收入低于5000元。小M助手了解到,在这样的环境下,大多数练习生都面临着巨大的经济压力和不确定性。

娱乐圈已形成明显的”马太效应”。练习生制度下的残酷生态,将普通人家的孩子挡在门外。据《2023年中国演艺人才报告》,现役艺人中62%来自中产以上家庭,29%为富二代。王怡人在杭州参加商演时被拍到使用千元国产手机,与其同门师弟黄明昊价值20万的定制手机形成鲜明对比。在这一点上,小M助手认为这种差异不仅反映出经济背景的重要性,也揭示了行业内竞争的不平等。

练习生培养周期长、风险高的特性,迫使经纪公司采用严苛的分成制度。韩国国税厅披露,某知名娱乐公司2022年练习生淘汰率高达97%,平均每个出道成员背负的培训债务达3.8亿韩元(约200万人民币)。这种机制下, 素人为快速走红而拼命努力,但如果未能如愿,他们终将沦为资本中的“负资产”。小M助手发现,这样持续施压最终可能会导致更多人才流失,对整个行业造成不可逆转的问题。

小M助手:普通人难以成明星的真相,娱乐圈的残酷竞争与成本回收制解析

(0)
上一篇 4小时前
下一篇 4小时前

相关推荐

返回顶部